B) Modificaciones a las instalaciones y/o procesos de trabajo que afecten la seguridad de la empresa. «El incumplimiento de los programas de salud ocupacional, las normas en salud ocupacional y aquellas obligaciones propias del empleador, previstas en el Doctrina General de Riesgos Laborales, causará multa de hasta quinientos (500) salarios https://maps.app.goo.gl/84b7kBCZPZTJKuVs5